10月27日，全國文博教育培訓工作座談會在河南鄭州召開。國家文物局局長單霽翔、副局長董保華，河南省人民政府省長助理盧大偉，全國各省級文物行政部門負責同志、國家文物局各司室、國家文物局有關直屬單位負責同志，以及北京大學、復旦大學、西北大學等高校文博院系的負責同志出席。座談會由董保華副局長主持。

這次座談會，是在深入學習貫徹黨的十七屆五中全會精神的形勢下召開的。會議的主題是：貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神和全國人才工作會議精神，總結近年來文博教育培訓工作的成績和經(jīng)驗，進一步明確“十二五”期間文博教育培訓工作的主要任務，使教育培訓工作更好地為文化遺產事業(yè)發(fā)展提供智力支持和人才保證。

單霽翔局長在講話中全面回顧總結了十六大以來的文博教育培訓工作，深入分析了當前的文博教育培訓工作面臨的形勢，進一步明確了“十二五”期間文博教育培訓的指導思想、基本原則和主要任務。

他說，黨的十六大以來，國家文物局認真貫徹黨中央關于人才強國戰(zhàn)略的重大決策，著眼于新世紀新形勢下文化遺產事業(yè)發(fā)展和隊伍建設的需要，采取有效措施開展大規(guī)模文博教育培訓工作。各級文物行政部門、高等院校、科研部門通力協(xié)作、迎難而上，推動文博教育培訓工作取得新成績。文博管理干部培訓深入開展，專業(yè)技術人員培訓取得實效，文物行政執(zhí)法人員培訓取得成果，少數(shù)民族地區(qū)文博培訓工作得到加強，各地文物部門開展教育培訓的積極性普遍提高，科技成果得到推廣，涉外培訓取得突破。

他強調了文化遺產保護的地位和開展文博教育培訓的重要性、緊迫性。加強文化遺產保護，與增強國家實力、提高國民素質密不可分，與推動科學發(fā)展、促進社會和諧密不可分，與維護民族團結、實現(xiàn)祖國統(tǒng)一密不可分，與維護國家主權、捍衛(wèi)領土完整密不可分。推進文化遺產事業(yè)科學發(fā)展，實現(xiàn)由文化遺產大國向文化遺產保護強國的轉變，關鍵是人才。加強教育培訓工作，是培養(yǎng)人才、提高隊伍素質的重要途徑。

他提出在“十二五”期間，要針對當前文化遺產保護面對的新形勢新情況，重點抓好以下幾方面的文博教育培訓：

（一）加強縣級文物行政部門負責人培訓?？h級文物行政部門是文化遺產保護的基礎，黨和國家的文物工作方針政策、保護法規(guī)，歸根結底要靠基層來落實。要在鞏固地市級文博干部培訓的成果的基礎上，大規(guī)模開展縣級文物部門負責人調訓，每年調訓500人，力爭用五年的時間全部調訓一遍，著重提高依法行政、依法保護文化遺產的能力，提高履行崗位職責的能力。

（二）加強配合重點工作、重大項目的專項培訓。一是加強世界文化遺產保護管理機構負責人培訓。二是加強大遺址保護管理機構負責人的培訓。三是加強博物館管理人員培訓。通過培訓，引導博物館深化體制機制改革，進一步提高公共文化服務水平。四是圍繞國有可移動文物普查開展項目培訓。

（三）加強文博專業(yè)技術人員培訓。當前，專業(yè)技術人員不足成為迫切需要解決的關鍵問題。要繼續(xù)辦好各類專業(yè)技術培訓班，其中包括不可移動文物保護維修、館藏文物保護修復、文物鑒定、博物館建設、數(shù)字信息技術應用等方面的培訓，培養(yǎng)職業(yè)化、專業(yè)化的文化遺產保護專業(yè)技術骨干力量。要繼續(xù)探索推行師承制，培養(yǎng)一批掌握傳統(tǒng)文物保護修復技術、工藝的中青年專業(yè)人員。

（四）加強文物行政執(zhí)法人員培訓。大力宣傳貫徹文化遺產保護法律法規(guī)，依法保護文化遺產，嚴肅糾正違法行為，是各級文物行政部門的一項繁重而艱巨的任務。目前文物行政執(zhí)法隊伍體制不盡一致，有的設立在文物行政部門，有的是專職文物行政執(zhí)法隊伍，有的則是依托文化市場執(zhí)法隊伍來開展文物行政執(zhí)法工作，但是執(zhí)法人員業(yè)務培訓應該是統(tǒng)一的。我們要加大文物行政執(zhí)法培訓力度，提高執(zhí)法水平，維護法律法規(guī)尊嚴，確保文物安全。

（五）加強西部和少數(shù)民族邊疆地區(qū)文博教育培訓。按照中央關于實施西部大開發(fā)和支援西藏建設、支援新疆建設的戰(zhàn)略部署，結合西部文化遺產保護的實際需求，有針對性地舉辦西部地區(qū)、西藏、新疆等少數(shù)民族地區(qū)各類培訓班，把加強民族文化遺產保護列入培訓課題。積極協(xié)調高等院校舉辦少數(shù)民族地區(qū)文博干部專修班。在培訓規(guī)劃、經(jīng)費投入、學員名額等方面向西部和少數(shù)民族地區(qū)傾斜，加大對西部和少數(shù)民族地區(qū)培養(yǎng)人才的支持力度。

（六）加強學歷教育。積極鼓勵干部職工樹立終生學習的理念，按照干什么、學什么，缺什么、補什么的原則，自主選學各種學歷教育，在學習時間和經(jīng)費方面創(chuàng)造條件給予支持。通過“專升本”、 進修研究生、選擇適當高等院校開展文化遺產管理方向的公共管理碩士（MPA）學位和文物博物館專業(yè)碩士學位教育等形式，拓寬干部職工接受學歷教育、提高自身素質的途徑，努力改善文博干部隊伍的學歷結構和知識結構。

（七）加強涉外培訓。要樹立世界眼光，密切與國外文博培訓機構的合作交流關系，一方面與國外、境外文博培訓機構合作舉辦培訓班、邀請專家學者來華講學，另一方面有計劃地選派文博干部赴國外進修深造，吸收各國優(yōu)秀文明成果，培養(yǎng)一批外向型人才，在更深程度、更高水平上參與文化遺產保護領域的國際交流與合作，不斷增強中華文化的國際影響力。

河南省文物局、陜西省文物局、新疆維吾爾自治區(qū)文物局和西北大學文化遺產學院的負責同志作大會發(fā)言，介紹了開展文博教育培訓工作的經(jīng)驗和體會。

董保華副局長在總結講話中，對貫徹落實會議精神提出三點要求。一是要結合學習貫徹黨的十七屆五中全會精神，深刻認識并準確把握國內外形勢新變化新特點，深刻認識中央對文化建設發(fā)展的新要求，深刻認識科教興國和人才強國的戰(zhàn)略意義，把文博教育培訓工作擺在重要議事日程。二是要在編制本地區(qū)文化遺產事業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃中，將人才隊伍建設和文博教育培訓列入重要內容。三是要推動重點項目的實施，特別是要做好縣級文物部門負責人調訓和全國館藏文物普查人員培訓工作，搞好論證測算，制定切實可行的方案，實現(xiàn)項目實施和人才培養(yǎng)雙豐收。