為了進(jìn)一步加強(qiáng)宣教隊(duì)伍建設(shè)，提高西安碑林博物館講解員隊(duì)伍的整體水平，擴(kuò)大西安碑林的對(duì)外形象，宣教部進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路和管理機(jī)制，實(shí)施合同制講解員等級(jí)管理辦法。

　　1月19日，由館領(lǐng)導(dǎo)及專家組成的考評(píng)組對(duì)全體講解員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)測(cè)試。宣教部經(jīng)過(guò)一周的統(tǒng)計(jì)工作，從現(xiàn)場(chǎng)講解和日常工作兩方面出發(fā)，對(duì)每位講解員進(jìn)行了量化考核。1月26日上午，西安碑林博物館宣教部召開(kāi)工作會(huì)議，公布了每一位講解員現(xiàn)場(chǎng)講解和日常工作的綜合考評(píng)成績(jī)，評(píng)出一級(jí)講解員一名、二級(jí)講解員兩名、三級(jí)講解員五名，韓釗副館長(zhǎng)為等級(jí)講解員頒發(fā)了證書。講解員代表?xiàng)顭?、馮寧就如何提高自身業(yè)務(wù)能力及今后自己的努力方向做了表態(tài)發(fā)言。
 
　　西安碑林博物館宣教部通過(guò)講解員等級(jí)考核評(píng)定工作的開(kāi)展，全面了解了講解員的知識(shí)儲(chǔ)備和服務(wù)規(guī)范情況，這是抓緊抓好博物館宣教隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)新舉措，也是建設(shè)高素質(zhì)講解隊(duì)伍的重要內(nèi)容。通過(guò)這種新的考核、評(píng)定方式，激發(fā)了廣大講解員的工作服務(wù)熱情，它將進(jìn)一步提升宣教工作的服務(wù)品質(zhì)，更好地發(fā)揮博物館的宣傳教育職能。這種等級(jí)制度的出臺(tái)，為創(chuàng)建和諧碑林、服務(wù)社會(huì)，打下了良好基礎(chǔ)。（陜西省西安碑林博物館）